Vårt uppdrag är att samla ihop helfordonsprovbehov från VCF/VCT genom TA:n. Uppgiften är att samla ihop, analysera och arbeta med TA:n från R&D och planera och koppla behoven mot lämpliga provbärare och lämpliga provformer samt att skapa och hantera/hålla helfordonsplaner uppdaterade utifrån förändringar som sker.
Om tjänsten
I rollen som Test need manager ansvarar du för att samla in och analysera provbehov från VCT/VCF och i ett nära samarbete skapa och upprätthålla en väl avvägd provplan gällande helfordonsprovning. Arbetet innebär också att aktivt vidareutveckla/förbättra processer och arbetsmetoder samt informera/stötta övriga funktioner att arbeta enligt dessa. Vi arbetar i ett nära samarbete med våra motsvarigheter inom TRATON koncernen, vilket kräver att vi har ett globalt perspektiv vid utveckling av våra gemensamma processer och arbetsmetoder.
Du har en god produktkännedom, god förståelse för utvecklingsarbete och erfarenhet av provning. Du är erfaren inom planering och koordinering och har god förmåga att tydliggöra planer i organisationen. Du har en serviceinriktad attityd vilket gör att du har lätt för att samarbeta och lätt för att skapa nya kontakter. Vi ser att du är strukturerad och självgående och på ett flexibelt sätt kan växla mellan att arbeta med detaljer och att se helheten. Du trivs med att ha en central roll och är bra på att se lösningar i utmaningar. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift och är bra på att dokumentera och sammanfatta på ett enkelt och förståeligt sätt.
Du har högskole- alternativt civilingenjörsexamen eller har förvärvat motsvarande kunskap genom arbetslivserfarenhet inom relevant område.
I den här rollen kommer du få möjligheten att utvecklas inom både ledarskap och teknik. Du får chansen att arbeta nära projekten/initiativen och vara en central del av utvecklingen av framtidens lastbilar. Du kommer att vara synlig i organisationen och kommer ha stora möjligheter att påverka din egen roll. Här kommer dina idéer att få genomslag. Vi är en härlig grupp med stort engagemang och bred kompetens som stöttar varandra och utbyter erfarenheter i alla olika frågor. Vi behöver nu dig för att vidareutveckla oss!
Som anställd på Scania erbjuder vi förutom karriär- och utvecklingsmöjligheter i en internationell miljö andra förmåner som exempelvis personalbil, resultatbonus, tjänstepension och flexibel arbetstid. Vi tillämpar även en flexibel kontorsmiljö med möjlighet till att arbeta hemifrån.
Vidare information
Vid frågor om tjänsten välkommen att kontakta Markus Hellman (rekryterande chef) 08 553 80166
Ansökan
I ansökningsprocessen använder vi oss av urvalsfrågor som ersätter det personliga brevet. Dessa frågor är obligatoriska att besvara. Urval och intervjuer kommer ske löpande under ansökningsperioden. Vi använder logik- och personlighetstester som en del i vår urvalsprocess. För vissa tjänster krävs en bakgrundskontroll.
Välkommen med din ansökan redan idag!
#Li-hybrid