Technicien en formation
WestRock Company
Notre installation de Ville Mont-Royal est une usine de fabrication de boîtes de carton. Elle emploie plus de 150 personnes.
Tâches et responsabilités :
Le Technicien en formation aide avec les processus de formation pour les employés syndiqués de l\u2019usine. Le rôle relève du directeur général de l'usine et il se réfère au directeur régional de l\u2019apprentissage et du développement des compétences pour s\u2019assurer que la formation soit optimale pour la certification des opérateurs/assistants-opérateurs, etc. Le poste est un rôle clé pour les membres de l'équipe, en fournissant une rétroaction et en réalisant des évaluations liées aux postes et aux lignes de de progression. Il est aussi responsable des évaluations des employés concernant leurs compétences sur les machines.
Conditions de travail :
* Salaire concurrentiel
* Quart de jour
* Horaire flexible
* Poste permanent, temps plein
* Assurances collectives et régime de retraite dès l\u2019embauche
* Assurance vie et invalidité
* Programme d\u2019aide aux employés
* Activités, cadeaux, lunchs et BBQ de reconnaissance
* Ambiance agréable et milieu de travail hautement stimulant où tu pourras faire ta marque et mener une carrière impressionnante
* Employeur soucieux de la santé et sécurité
* Une équipe de direction engagée dans les valeurs de respect, d\u2019intégrité, de responsabilité et d\u2019excellence de WestRock
* Formation continue
* Programme d\u2019achat d\u2019actions
* Stationnements disponibles
* Près d\u2019une station de métro (de la Savane)
Énumération des tâches :
* Complète le suivi de la formation technique des employés d\u2019usine;
* S'associe au directeur régional de l\u2019apprentissage et du développement des compétences pour appuyer l'accueil, l\u2019intégration et l\u2019orientation des nouveaux employés, au besoin;
* Aide au suivi et à l'évaluation de la formation au niveau de l\u2019usine;
* Prend en charge la création de solutions d'apprentissages spécifiques au site (exemple : procédures, méthodes de travail guidés, apprentissage technique);
* Développe, construit et maintien des relations avec les employés, les superviseurs ainsi que les directeurs;
* Participe au processus d'embauche de nouveaux employés en évaluant les compétences des candidats (général et/ou machine);
* Offre des formations de groupe (exemple : bonnes pratiques de fabrication, Strikebox, etc.) sur tous les quarts de travail;
* Influence les autres à être soucieux de la santé et la sécurité au travail;
* Le Technicien en formation sera soutenu par la direction régional de l\u2019apprentissage et du développement des compétences avec des outils de formation et du contenu de connaissances générales;
* Toutes autres tâches connexes.
Profil :
* 1 à 3 ans d'expérience dans la conduite ou la planification de la formation, y compris la formation en cours d'emploi, idéalement dans un environnement de production (essentiel);
* 2 - 4 ans d'expérience dans un environnement de production (essentiel);
* Connaissance des systèmes de gestion de l'apprentissage (important);
* Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office : Word, Excel, PowerPoint (important).
Autres Qualifications :
* Compétences en animation et en présentation
* Influence
* Résolution de problèmes et amélioration continue
* Professionnalisme
Smurfit Westrock (NYSE:SW) is a global leader in sustainable paper and packaging solutions. We are materials scientists, packaging designers, mechanical engineers and manufacturing experts with a shared purpose: Innovate Boldly. Package Sustainably. Guided by our values of integrity, respect, accountability and excellence, we use leading science and technology to move fiber-based packaging forward.
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