Ihre Aufgaben
Mitglied des Ehingen Supply Chain Team Produktionsplanung: Organisation der Produktionsabläufe für die Papierproduktion Materialfluss & Effizienz: Sicherstellen, dass das produzierte Papier effizient genutzt wird und möglichst wenig Abfall und Verschnitt entsteht Kundenservice: Aufträge prüfen, Termine überwachen und wichtige Kennzahlen einhalten Teamarbeit: Einge Abstimmung mit der Produktion, Versand, Qualitätskontrolle und Verkauf Rufbereitschaft: Nach erfolgreicher Einarbeitung in die Tätigkeit, Aufnahme in dne Bereitschaftsdienst
Ihr Profil
Erfahrung mit Systemen: Kenntnisse in Produktions- oder Lagersoftware (z.B. SAP) und MS Office
Analystisches Denken: Abläufe verstehen und optimieren
Sprachkenntnisse: Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift
Kundenfokus Serviceorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Blastbarkeit & Flexibilität: Sicheres Arbeiten unter Druck und in wechselnden Aufgaben
Teamfähigkeit: Eigenständig, proaktiv und gut in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams
Kommunikation & Entscheidungen: Klare Kommunikation und zielgerichtetes Arbeiten
Arbeitszeit
Vollzeit / Flexible Arbeitszeit (38 h / Woche)
Bei Sappi legen wir Wert auf einen flexiblen Ansatz, der sich an den Bedürfnissen des Unternehmens, des Teams und des
Einzelnen orientiert und mehr Flexibilität, Vertrauen und Eigenverantwortung fördert.
Was bieten wir
Wir bieten Ihnen eine tolle Gelegenheit, mit uns zu arbeiten, zu lernen und zu wachsen. Sie haben beispielsweise Zugang zu Tausenden von Online-Schulungen. Wir sind ein multikulturelles und internationales Umfeld für den Austausch und die Zusammenarbeit mit Kollegen aus mehr als 68 Nationen an 31 Standorten weltweit. Außerdem bieten wir eine einzigartige Möglichkeit, bei einem globalen Unternehmen für Holzfaserlösungen mitzuarbeiten. Wir arbeiten ständig an Innovationen für eine Kreislaufwirtschaft, um unsere Nachhaltigkeitsziele zu erreichen und unseren ökologischen Fußabdruck zu reduzieren.
Ihre Vorteile
intensive Einarbeitung und Begleitung durch Ihren persönlichen Mentor
13. Gehalt, Urlaubsgeld, umfangreiche Sozialleistungen (Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, betriebliche Krankenzusatzversicherung)
Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
Faire, leistungsgerechte Vergütung mit möglichem variablen Anteil
30 Tage Urlaub
Kantine mit Speisenangebot
Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
Gesundheitsförderung durch die Sanitätsstation und den Betriebsarzt
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen individuellen Angeboten und Vergünstigungen
Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. auch durch unsere interne Lernplattform Sappi Advance
Diversity & Inclusion
Alle qualifizierten Bewerber*innen werden für eine Anstellung in Betracht gezogen, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Familienstand, Schwangerschaft, Neurodiversität, Behinderung oder anderen Aspekten, die sie einzigartig machen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich online über unser Karriere-Portal.