Job Requisition ID #

French translation below/Traduction en français ci-dessous

Position Overview

At Autodesk, we are revolutionizing how people design and make, empowering them to imagine, design, and make a better world. We have built the leading design and make Platform as a Service called Autodesk Platform Services used by Autodesk, our customers and industry partners. We are preparing the platform for another wave of hypergrowth.

Autodesk's Developer ecosystem team is seeking a hands-on, experienced Senior Software Development Manager to lead a team of talented and driven developers responsible for building and modernizing Autodesk Platform Services to reach its true potential as the leading Design and Make platform.

Responsibilities

Manage and mentor a high-performing engineering team, fostering career growth and handling performance management

Promote continuous learning, collaboration, and innovation

Attract, hire, and develop top software development talent

Provide technical leadership on methods, tools, techniques, standards, and procedures for high-quality software delivery

Participate in technical and architectural discussions and decisions

Conduct code reviews and technology evaluations

Plan, execute, and ensure the success of technical projects

Define development activities, deliverables, and timelines to meet business objectives and align with technical and product goals

Collaborate with other teams for requirements and develop a cohesive technical strategy for seamless service and system integration

Estimate task complexity, resource needs, and timelines to ensure timely delivery while balancing priorities

Minimum Qualifications

5+ years of people management experience

Hands-on experience with public cloud technologies (AWS and Azure)

5+ years experience developing Windows-based applications with substantial user base (.Net, COM, MFC, etc.)

Recent hands-on experience with one or more languages – C#, C++

Experience consuming, designing, and implementing REST APIs

Experience working with remote teams and other cross-functional stakeholders

Good self-management skills and ability to track and prioritize multiple tasks coming in simultaneously

Experience modernizing legacy cloud services

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Description du poste

Chez Autodesk, nous révolutionnons la façon dont les gens conçoivent et fabriquent, en leur donnant les moyens d'imaginer, de concevoir et de créer un monde meilleur. Nous avons construit la principale plateforme de conception et de fabrication en tant que service appelée Autodesk Platform Services, utilisée par Autodesk, nos clients et nos partenaires industriels. Nous préparons la plateforme pour une nouvelle vague d'hypercroissance.
 

L'équipe de l'écosystème des développeurs d'Autodesk recherche un responsable principal du développement logiciel expérimenté et doté d'un grand sens pratique pour diriger une équipe de développeurs talentueux et motivés chargés de construire et de moderniser Autodesk Platform Services afin qu'elle atteigne son véritable potentiel en tant que plateforme de conception et de fabrication de premier plan.

Responsabilités

Gérer et encadrer une équipe d'ingénieurs hautement performante, favoriser l'évolution de carrière et gérer les performances

Promouvoir l'apprentissage continu, la collaboration et l'innovation

Attirer, embaucher et développer les meilleurs talents en matière de développement logiciel

Assurer le leadership technique en matière de méthodes, d'outils, de techniques, de normes et de procédures pour une livraison de logiciels de haute qualité

Participer aux discussions et aux décisions techniques et architecturales

Effectuer des révisions de code et des évaluations technologiques

Planifier, exécuter et assurer le succès des projets techniques

Définir les activités de développement, les livrables et les délais pour atteindre les objectifs commerciaux et s'aligner sur les objectifs techniques et produits

Collaborer avec d'autres équipes pour les besoins et développer une stratégie technique cohérente pour un service et une intégration système sans faille

Estimer la complexité des tâches, les besoins en ressources et les délais pour garantir une livraison dans les temps tout en équilibrant les priorités

Qualifications minimales

Plus de 5 ans d'expérience en gestion du personnel

Expérience pratique des technologies de cloud public (AWS et Azure)

Plus de 5 ans d'expérience dans le développement d'applications Windows avec une base d'utilisateurs importante (.Net, COM, MFC, etc.)

Expérience pratique récente avec un ou plusieurs langages - C#, C++

Expérience de la consommation, de la conception et de la mise en œuvre d'API REST

Expérience de travail avec des équipes à distance et d'autres parties prenantes interfonctionnelles

Bonnes compétences en autogestion et capacité à suivre et hiérarchiser plusieurs tâches simultanées

Expérience de la modernisation des services cloud existants

Learn More / Plus d'information

About Autodesk / À propos d’Autodesk

Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software – from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.

We take great pride in our culture here at Autodesk – our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.

When you’re an Autodesker, you can be your whole, authentic self and do meaningful work that helps build a better future for all. Ready to shape the world and your future? Join us!

Bienvenue à Autodesk ! Des choses incroyables sont créées chaque jour avec nos logiciels - des bâtiments les plus écologiques et des voitures les plus propres aux usines les plus intelligentes et aux plus grands films à succès. Nous aidons les innovateurs à transformer leurs idées en réalité, transformant non seulement la façon dont les choses sont faites, mais ce qui peut être fait.

Nous sommes très fiers de notre culture ici chez Autodesk - notre code en matière de culture est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs et nos méthodes de travail aident nos employés à prospérer et à réaliser leur potentiel, ce qui conduit à des résultats encore meilleurs pour nos clients.

Lorsque vous êtes un employé Autodesk, vous pouvez être entier et authentique et effectuer un travail significatif qui aide à construire un avenir meilleur pour tous. Prêt à façonner le monde et votre avenir? Joignez-vous à nous !

Salary transparency / Transparence salariale

Salary is one part of Autodesk’s competitive compensation package. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location. In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Le salaire est l'un des éléments de l'offre compétitive d'Autodesk. Les offres sont basées sur l'expérience et la situation géographique du candidat. Outre les salaires de base, nous accordons également une grande importance aux primes annuelles discrétionnaires en espèces, aux commissions pour les fonctions de vente, aux actions ou aux primes d'encouragement à long terme en espèces, ainsi qu'à un ensemble complet d'avantages sociaux.

Diversity & Belonging / Diversité et appurtenance

We take pride in cultivating a culture of belonging and an equitable workplace where everyone can thrive. Learn more here: https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging

Nous sommes fiers de cultiver une culture d’appartenance et un milieu de travail équitable où tout le monde peut s’épanouir. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging

Are you an existing contractor or consultant with Autodesk?

Êtes-vous un sous-traitant ou un consultant existant d’Autodesk ?

Please search for open jobs and apply internally (not on this external site).

Veuillez rechercher des emplois vacants et postuler à l’interne (pas sur ce site externe).