Lieu du travail:   Hirslanden Clinique des Grangettes | Genève 
Date d'engagement: Selon accord
Type d'emploi:  À durée indéterminée 

Numéro de référence:  60481 

En tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous fixons des normes avec nos cliniques, nos centres de chirurgie ambulatoire et nos services d'urgence. La qualité médicale de premier ordre et le bien-être de l'individu sont au centre de nos préoccupations.

VOTRE MISSION

Vous aurez la mission de coordonner les activités du Centre du Sein et le parcours de soins des autres filières oncologiques (prostate, poumon, digestifs), de piloter et soutenir les projets de développement de ces activités et de promouvoir le travail interprofessionnel et interdisciplinaire des partenaires internes et externes impliqués dans le fonctionnement de ces centres et filières en collaboration étroite avec les partenaires médecins, notamment la direction médicale du Centre.

Horaires de travail en 12h de jour et de nuit avec possibilité d’inclure un temps de gestion de jour en 8h selon les besoins de la Clinique.

TÂCHES PRINCIPALES

Responsabilité administrative et supervision du fonctionnement global du Centre du sein et des filières oncologiques : gestion du personnel, gestion des dossiers des patients, gestion des tumorboards et des réunions en lien avec les activités des centres, gestion financière opérationnelle

Coordination des parcours de soins, du diagnostic au suivi post-thérapeutique

Coordination et implémentation des directives de prise en charge et des procédures standards, en collaboration avec les partenaires médecins, les équipes soignantes, la direction des soins et le MES

Formation et accompagnement du personnel

Suivi des indicateurs d’activité et de qualité, en collaboration avec l’équipe qualité

Suivi de la satisfaction et de l’expérience des patients

Participation à l’élaboration du budget et suivi budgétaire, en collaboration avec le service des finances

Coordination et préparation des audits internes et externes, en collaboration avec l’équipe qualité

Assurer la transmission des informations au Registre des tumeurs

Rédaction du rapport annuel, en collaboration avec la direction et les partenaires médecins

Coordination et support des activités de recherche clinique menées dans les centres

Organisation des évènements en lien avec l’oncologie, au service de la population

Représentation des centres à l’interne et à l’externe

Organisation et mise en œuvre des activités de communication et de marketing

Soutien de l’organisation d’événements et conférences, pour les médecins, les soignants, et les patients

Création et mise à jour les documents d’information pour les patients

Mise à jour du site web et du contenu des réseaux sociaux

Traitement des demandes des médias en étroite collaboration avec le Directeur médical du Centre et le service marketing et communication de la Clinique.

FORMATION REQUISE Être porteur du titre d’infirmier(e) ES ou Bachelor of Science en soins infirmiers HES-SO. Pour un diplôme étranger, la reconnaissance Croix-Rouge suisse est obligatoire Formation en management de proximité effectuée ou intérêt à la réaliser Expérience significative en oncologie ou soins palliatifs Bonnes connaissances et utilisation du DPI Excellente communication écrite et orale en français Très bonnes connaissance en anglais (minimum B2), autre langue un atout. VOTRE PROFIL Rigueur et grand sens de l’organisation Leadership et communication adaptée aux différents interlocuteurs Esprit d’équipe et d’initiative Sens des priorités et bonne gestion du stress. NOUS VOUS OFFRONS

En plus d'un poste de travail attrayant, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.

Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.

Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateur·trice·s différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".

 

VOTRE CANDIDATURE

La Direction des Ressources Humaines se réjouit de recevoir votre candidature complète (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail).

Veuillez noter que pour des raisons de protection des données, nous ne pouvons pas prendre en considération les dossiers papier (qui ne seront pas renvoyés) ou les candidatures adressées par e-mail. Par conséquent, veuillez faire votre demande exclusivement en ligne via notre site de recrutement.