Contrôleur Réception/Expédition (temps partiel)
Il s'agit d'un rôle sur site situé à Montréal
Résumé du poste
Voit à l’entreposage, la manutention, la distribution et l'expédition des pièces. Il veille au respect des règles de gestion informatisée des stocks et des inventaires.
Fonctions essentielles
Réception de marchandise ;
• Vérification des produits reçus et de la documentation rattachée ;
• Inspection IQAM (identification – quantité – aspect – marquage);
• Enregistrement des produits reçus dans le système SAP ;
• Traitement des non-conformités;
• Entreposage des produits.
• Procéder à la digitalisation et sauvegarde de documents.
Expédition ;
Suivi SAP des commandes à livrer
Effectuer la cueillette des pièces à livrer
Emballer les pièces selon les normes ATA300.
Procéder à l'expédition avec vérification du numéro de pièce, du numéro de série, de l'aspect visuel et des incoterms associés à l'adresse de livraison du client.
Exigences minimales
Compétences et aptitudes :
1 an d’expérience dans un poste similaire
SAP un atout
Bilinguisme, Français/Anglais, parlé et écrit
Personne responsable, capable de travailler de façon autonome et de prendre des responsabilités;
Bon esprit d’équipe.
Niveau d’études :
Secondaire VQualification souhaitable
[Qualification souhaitable pour le poste, mais qui n’est pas exigée dans les exigences minimales (p. ex. une maîtrise)]
Exigences particulières du poste
þ Horaire de travail : préciser les plages fixes pour ce poste, p. ex. premier quart, de 7 h à 15 h du lundi au vendredi ; heures de bureau du lundi au vendredi, etc.
Ce que nous offrons
Thales offre un vaste programme d'avantages sociaux à tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et à leurs personnes à charge admissibles, y compris ce qui suit :Régimes d'épargne-retraite (REER, PPCD, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une contribution équivalente à un PPCD, sans période d'acquisition.Jours fériés, jours de vacances et congés de maladie payés par l'entreprise.Assurance-vie volontaire, assurance-décès, assurance contre les maladies graves, assurance-invalidité de longue durée.Réductions pour les employés sur l'assurance habitation et l'assurance automobile. Contexte de travail international - International working environmentProgrammes de mentorat –Mentoring programProgramme de formation et de développement professionnel.- Training and professional development programHoraire d’été- Summer work schedulePolitique de maternité/congé parental avantageuse-Maternity/Parental/Adoption Top up Évènements et activités sportives et sociales sur site, ainsi qu’à l’extérieur; On-site and off-site sporting, social events and activitiesRepas gourmet sur site subventionnés et boissons chaudes gratuites (expresso, cappuccino, café, thé, etc.) -Subsidized on-site gourmet meals & complimentary hot beverages (expresso, cappuccino, coffee, teas, etc.)Carte de transport en commun remboursée- Reimbursement of monthly transit passRemboursement des frais d’ordres professionnels -Reimbursement of professional order feesBornes pour voitures électriques sur site -On-site electric car charging stations (free)Stationnement couvert- Covered parking lotPourquoi nous rejoindre ?
Say HI et apprenez-en plus sur le travail chez Thales en cliquant ici.
https://www.youtube.com/watch?v=BQ4Tu0YPm_U
#LI-AR2
Thales est un employeur offrant l’égalité des chances qui valorise la diversité et l’inclusion sur le lieu de travail. Thales s’engage à mettre en place des mesures d’adaptation tout au long du processus de recrutement. Les candidats sélectionnés pour une entrevue et ayant besoin de mesures d’adaptation sont priés de le faire savoir lors de l’invitation à l’entrevue; notre équipe travaillera volontiers avec chaque candidat pour répondre à ses besoins particuliers. Tous les renseignements relatifs aux mesures d’adaptation seront traités d’une manière confidentielle et utilisés uniquement dans le but d’offrir une expérience candidat adaptée.Thales is an equal opportunity employer which values diversity and inclusivity in the workplace. Thales is committed to providing accommodations in all parts of the interview process. Applicants selected for an interview who require accommodation are asked to advise accordingly upon the invitation for an interview. We will work with you to meet your needs. All accommodation information provided will be treated as confidential and used only for the purpose of providing an accessible candidate experience.Ce poste exige un accès direct ou indirect à du matériel, des logiciels, ou des informations techniques contrôlés en vertu de la Liste des marchandises et technologies d’exportation contrôlée du Canada et/ou en vertu de la réglementation américaine Export Administration Regulations (EAR). Tous les candidats doivent être en mesure d’obtenir une autorisation pour un tel accès.This position requires direct or indirect access to hardware, software or technical information controlled under the Canadian Export Control List and/or the US Export Administration Regulations (EAR). All applicants must be eligible or able to obtain authorization for such access.