Mzdové podmienky (brutto)

Od 1 600 EUR/mesiac - Finálna mzda je predmetom dohody v závislosti od skúseností, schopností a zručností uchádzača.

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Baví Vás komunikácia a ste tímovým hráčom? Doťahovanie vecí do konca a systematický prístup k práci sú Vašimi silnými stránkami? Word a Excel pre Vás nie je "španielska dedina"? Čítajte ďalej, možno hľadáme práve Vás!

Sme pevne etablovaná a dynamicky sa rozvíjajúca spoločnosť pôsobiaca v oblasti priemyselnej automatizácie. A do nášho vývojového tímu hľadáme koordinátora/koordinátorku projektov, ktorý/-á bude držať dohľad nad kompletným vývojom našich systémov a produktov od prvotnej myšlienky až po jej pretavenie do hmatateľného výstupu.

Vašou úlohou na tejto pozícii bude ORGANIZAČNÁ A ADMINISTRATÍVNA PODPORA vývojových projektov, bez ktorej by sa tím nezaobišiel.

Ako koordinátor/-ka projektov budete zastrešovať tieto oblasti:

Komunikácia v rámci vývojového tímu ako aj externe s partnermi oddelenia vývoja.Koordinácia činností vedúcich k naplneniu plánov a termínov vývojových projektov.Kontrola rozpracovanosti a kompletnosti vývojových projektov.Vedenie evidencie vývojových projektov a kontrola ich časových plánov a termínov.Príprava a riadenie technickej dokumentácie a organizácia jej prekladu.Organizačná, koordinačná a administratívna podpora vedenia oddelenia.

Čo od Vás oakávame:

Skúsenosti s koordináciou projektov a procesovAnglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)Proaktivita a orientácia na cieľOrganizačné zručnosti a systematický prístupVýborné komunikačné zručnosti a asertivitaFlexibilitaZnalosť Microsoft SharePoint je výhodouZnalosť MS Office - pokročilý

Zamestnanecké výhody, benefity

Benefity, ktoré podporujú rovnováhu medzi prácou a osobným životom:

Extra voľné platené dni:Bridge days – v deň medzi sviatkom a víkendom máme v Siemens Mobility voľnoSick days za rok – na tieto dni nepotrebujete potvrdenie od lekáraĎalšie dni voľna navyše - pri svadbe dieťaťa zamestnanca, pri sťahovaní sa zamestnanca, pri narodení dieťaťa na vybavenie úradných povinností, pri získaní Janského plakety a ďalšie.Flexibilný pracovný čas: balans medzi pracovným a súkromným životomMožnosť pracovať z domu (Telepráca, Home-office)Podpora rodiny - príspevok pri narodení dieťaťa, príspevok na škôlku, KinderUni pre deti zamestnancov počas letných prázdnin, Mikuláš a iné
Benefity, ktoré podporia Váš profesionálny a kariérny rast:
Tréningový a rozvojový program (integračný proces, business a produktové školenia, soft skills tréningy a iné)Voľne dostupná firemná digitálna knižnica tréningov a školení (Coursera, LinkedIn Learning, Harvard Business Publishing a iné)Manažérske rozvojové programyJazykové kurzy počas pracovnej doby s kvalifikovanými lektormi (anglický, nemecký jazyk)Denná spolupráca s medzinárodnými tímamiZaujímavá práca na medzinárodných projektoch zo srdca Žiliny
Benefity, ktoré Vám dodajú energiu a spríjemnia pracovný deň:
Skvelý team kolegov teambuildingy, firemné akcie a večierkyBudovanie komunity prostredníctvom podujatí ako: Deň Zeme – dobrovoľnícke aktivity, či športový deňWellbeing program (psychologické, finančné a legislatívne poradenstvo zdarma pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov)Virtuálna peňaženka benefitov – Účelovo viazaný finančný príspevok na voľnočasové aktivity podľa vlastného výberuPodpora účasti na športových podujatiach (ČSOB Bratislava maratón, Škoda maratón, Night Run a iné)Multisport karta
Benefity, ktoré podporia Vaše finančné istoty a stabilitu:
Variabilná odmenaBonus za odporúčanie nových kolegov až do výšky 2 000 EURPríspevok zamestnávateľa na lll. Dôchodkový pilier až do výšky 3%100% náhrada mzdy pri PN a OČR (10 dní/rok)Akciové programy Siemens - možnosť investovať do akcií spoločnostiDobré meno spoločnosti, silné zázemie, stabilita zamestnania, lojálny, férový a ľudský prístup

Nemáte pripravený životopis? Alebo potrebujete viacej informácií?