Ecolab es líder mundial en tecnologías y servicios de agua, higiene y energía y ofrece soluciones completas y personalizadas para promover alimentos seguros, mantener entornos limpios, optimizar el uso del agua y aumentar la eficiencia operativa para clientes en más de 170 países.

Trabajamos para contribuir a un mundo más limpio, seguro y saludable, protegiendo a las personas y los recursos vitales. Para nosotros, todas las personas son importantes. Estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral más diverso e inclusivo, siguiendo el camino de la empatía y el respeto. Creemos que las diferentes perspectivas, conocimientos y características son bienvenidas y deben valorarse. Para nosotros, cada persona es única y hay que animarla a desarrollar su propio potencial. Sumar las diferencias es lo que nos permite crear e innovar, todos los días.

Estamos en búsqueda de candidatas/os para nuestra división de Minería

¿Qué hay para ti?

- La oportunidad de asumir algunos de los desafíos más importantes del mundo, ayudando a los clientes a lograr agua limpia, alimentos seguros, energía abundante y entornos saludables.

- La capacidad de tener un impacto y dar forma a su carrera en una empresa apasionada por el crecimiento.

- El apoyo de una organización que cree que es vital incluir e involucrar a diversas personas, perspectivas e ideas para lograr lo mejor de nosotros.

Características del puesto:

•Manejo de Campo de primer nivel.

• Trabajar estrechamente con el equipo de ventas en clientes estratégicos actuales y potenciales para ayudar a definir decisiones comerciales clave y recomendar planes de innovación y mejora continua que mantendrán y aumentarán las ventas en el área asignada.

• Énfasis en entrenar y liderar un grupo de profesionales de ventas.

• Demuestra influencia interna sobre los empleados del área para impulsar las actividades de ventas.

• Responsable de entrenar, desarrollar e implementar el equipo de Ventas.

• Garantizar que toda la capacitación y los resultados de seguridad cumplan con los estándares del grupo.

• Responsable de pronosticar ingresos y rentabilidad para los clientes del área.

• Responsable del desempeño y resultados de un equipo, así como de la gestión de P&L del área.

• Cerrar círculo de ventas.

• Optimizar los procesos y la gestión interna para facilitar los procesos de ventas en sus equipos.

• Liderar y promover la incorporación de tecnología e innovación en los procesos.

• Cumplimiento de presupuesto de ventas

Requisitos Excluyentes:

• Grado en Ingeniería (Metalúrgica, Química)

• 4-6 años de experiencia comprobable y exitosa en ventas técnicas y gestión de ventas

• 5 años liderando equipos de trabajo

• Experiencia en operaciones del rubro de minería

• Tener Licencia de conducir Clase B vigente 3-4 años

• Residir en Antofagasta

• Disponibilidad de trabajar en Art 22 del código de trabajo

• Inglés intermedio - avanzado

Beneficios:

• Te unirás a una gran empresa y trabajarás con algunos de nuestros principales clientes.

• Acceso a los mejores recursos, herramientas y tecnología en su área.

• Oportunidad para una trayectoria profesional a largo plazo.

• Bono de Vacaciones, Aguinaldos de Navidad y Fiestas Patrias, Dia de cumpleaños libre, Días administrativos, Bono ayuda escolar, seguro de vida, convenios con diversas instituciones (ópticas, dentales, bancaria, caja de compensación, entre otros beneficios que Ecolab proporciona).

• Plataforma de Aprendizaje: Tendrás libre acceso a nuestra plataforma de aprendizaje para aprender y participar de entrenamientos y cursos de distinta índole que te ayudarán a desarrollarte profesionalmente.

Our Commitment to Diversity and Inclusion

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. Our goal is to fully utilize minority, female, and disabled individuals at all levels of the workforce. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.