Date Posted:

2025-01-29

Country:

Switzerland

Location:

Triststrasse 8, 7000 Chur, Switzerland

Grundlegende Funktion 

Fachliche Führung und Motivation eines Teams von Monteuren mit dem Ziel, unter strikter Einhaltung der Sicherheitsregeln und effizienter Nutzung der zur Verfügung gestellten Ressourcen, das einwandfreie Funktionieren des Anlagenparks und eine optimale Kundenzufriedenheit sicherzustellen. 

Hauptaufgaben 

Mithilfe beim Ersetzen, Ergänzen, Anpassen, Reparieren von mechanischen und elektronischen Komponenten von Aufzugsanlagen  

Fachliche Führung und Einsatzplanung der Monteure Modernisierung  

Aufnahmen von MOD (Modernisierung) und BEX (Ersatz) Projekten, Mithilfe bei der Planung  

Bestellen des notwendigen Materials sowie Kontrolle -vor Ort- beim Entladen  

Inbetriebnahme der Umbauten  

MOD-Reparateure in elektronischen und Sicherheitsrichtlinien schulen 

Unterstützung des MOD-Supervisors bei der Vorbereitung von Baustellen 

Übergabe der modernisierten oder Ersatz-Anlagen an den Kunden

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Qualifikationen/ Erfahrung/ Kenntnisse 

EFZ als Elektriker, Elektromechaniker, Automatiker, Polymechaniker oder einer gleichwertigen Ausbildung und mehrjähriger Erfahrung im Aufzugsbereich 

Ausgezeichnete Deutschkenntnisse 

Im Land gültiger Führerschein    

Es ist erforderlich, dass der/die Mitarbeiter/in in der Arbeitsregion wohnt 

Persönliche Fähigkeiten 

Kundenorientierung, Serviceorientierung 

Proaktivität, Fähigkeit, Initiativen zu ergreifen 

Organisations-, analytische Fähigkeiten und Sinn für Prioritäten 

Zuverlässigkeit, Ergebnisorientierung 

Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit 

Was wir dir bieten 

Es erwartet dich eine Aufgabe mit viel Freiraum und Verantwortung 

Ausserdem wirst du mit einem Mobiltelefon und einem eigenen Firmenfahrzeug ausgestattet, welches du auch privat benutzen darfst. 

Uns liegt deine persönliche Entwicklung am Herzen. Konkret bedeutet dies, dass wir Weiterbildungen unterstützen und interne Beförderungsmöglichkeiten jedem offenstehen. 

5 Wochen Ferien 

5 Brückentage zu Weihnachten (je nach Rolle) 

Gute Pensionskasse 

Verpflegungszuschuss

Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut, ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt. Mehr Informationen über unsere «Otis Absolutes» findest Du hier. 

Steige ein – Steige auf!
Haben wir dich überzeugt? Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. 

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.  

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.  

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.  

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.   

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.  We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.  

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! 

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.

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