Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Events Manager !

Vous êtes passionné(e) par l’organisation d’événements et souhaitez mettre vos compétences au service d’un hôtel de renom ? Nous recherchons un(e) Events Manager pour développer notre activité événementielle et offrir des expériences mémorables à nos clients.

Vos missions :

Gérer l’ensemble des événements, de leur conception à leur exécution, en assurant la satisfaction des clientsCollaborer avec différents départements internes et des partenaires externes pour garantir le succès des événementsMaintenir et renforcer les relations avec nos clients, tout en identifiant de nouvelles opportunités d’affairesEncadrer et accompagner une équipe dédiée à l’excellence opérationnelle

Qualifications :

Diplôme en gestion touristique, hôtelière ou événementielleMinimum 3 ans d’expérience en vente de groupes, conférences ou événementsMaîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit ; la connaissance d’autres langues est un atoutExcellentes compétences en communication, organisation et gestion du stressSens du service et souci du détail
Informations supplémentaires

Pourquoi travailler chez Accor ?

Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité.
Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor.
En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents