W firmie Amazon uważamy, że każdy dzień jest dniem pierwszym. Dziś to pierwszy dzień dla Ciebie. Możesz stać się częścią czegoś naprawdę wielkiego i zrealizować swoje pomysły. Możesz dołączyć do firmy, która zmienia się każdego dnia. Za marką Amazon stoi energia i pasja. Pracujemy nad tym, aby stać się najbardziej zorientowaną na klienta firmą na świecie. W tym celu potrzebujemy ludzi wyjątkowo utalentowanych, inteligentnych i zmotywowanych.
Opis stanowiska
Asystent/ka ds. szkoleń/ Trainer w centrum logistycznym współpracuje z Kierownikami operacyjnymi, Kierownikami obszaru, Asystentami produkcji i partnerami w celu podnoszenia kwalifikacji pracowników centrum logistycznego.

Osoba zatrudniona na stanowisku Trenera dokonuje ilościowych i jakościowych pomiarów produkcji oraz stosuje narzędzia szkoleniowe w celu poprawy obu tych parametrów. Jest ekspertem w co najmniej dwóch działach produkcji; ocenia i udoskonala procesy w obszarach roboczych; doskonali narzędzia i techniki szkoleniowe; asystuje w pomiarze skuteczności szkoleń; mierzy efekty prowadzonych przez siebie działań; podnosi kwalifikacje zawodowe pracowników; opracowuje, stosuje i rozwija narzędzia szkoleniowe w celu wspierania rozwoju pracowników. Identyfikuje obszary szkoleń przekrojowych u pracowników, wspomaga i realizuje szkolenia.

Key job responsibilities
o Koordynacja Day0 oraz Day1: organizowanie i audytowanie szkoleń;
o Przeprowadzanie szkoleń i wspieranie nowych pracowników;
o Obsługa systemów oraz nadawanie uprawnień;
o Administrowanie dokumentów szkoleniowych;
o Przygotowywanie plakatów oraz innych pomocy dla pracowników;
o Rozumienie w pełni procesów oraz dziennych celów;
o Umiejętność rozwiązywania problemów: szybkie i efektywne reagowanie, bycie wsparciem dla pracowników oraz podejmowanie koniecznych kroków celem rozwiazania problemów

A day in the life
Szukamy osób gotowych do pracy zmianowej (zmiana dzienna i zmiana nocna), dni pracy mogą przypadać także w weekendy. Charakter pracy na tym stanowisku pozwala na 3 dni wolne od pracy (4 dni pracy po 10 godzin dziennie).

About the team
Dział szkoleń (learning) jest odpowiedzialny przede wszystkim za wdrażanie nowych pracowników do pracy. Naszym głównym zadaniem jest praca z Instruktorami w celu zapewnienia szkoleń dla pracowników na najwyższym poziomie. Poszukujmy osób pełnych energii oraz pasji marzących o wsparciu nas w tym zadaniu.