Основні вимоги: 

Нести відповідальність за управління всіма елементами експортних контрактівОрієнтуватися в специфіці роботи з експортними контрактами на зернові та олійні - протягом року виконано багато контрактів на основі DAP, CIF, CFR, FOB, як морським транспортом, так і залізничним транспортомЗнати правила арбітражного розгляду зернових та олійних культур і знати проформи GAFTA та FOSFA. Впевнений користувач проформ GAFTA № 48, 49, 123 і 125Укладати стандартні експортні контракти з ключовими торговими партнерамиЗабезпечувати наявність всіх контрактів із трейдерами та брокерами, внесення поправок і супровідної документації для забезпечення ефективного та відповідного митного оформлення (включаючи T1) та отримання коштівУправління всіма контрактами та відносинами з митними брокерами, транспортними компаніями, страховими компаніями, геодезичними компаніями та портамиВзаємодія з менеджером з логістики, менеджерами з торгових операцій і торговими партнерами для забезпечення своєчасного виконання контрактів і отримання документів, а також відповідного плану відвантаженняНести відповідальність за управління запасами на портовому елеваторі та будь-яку документацію на підтримку списання запасівКонтролювати весь процес експорту та гарантувати, що процес повністю задокументований і підтримується, а також враховані всі законодавчі зміниПідготовка договорів купівлі/продажу, розуміння INCOTERMS та структури угод і додатків. Розуміти та знати процес виконання внутрішніх та експортних контрактів
Кваліфікації
Ступінь магістра або бакалавра, бажано в галузі сільського господарства, економіки або бізнесуЗдатність планувати, виконувати багато завдань і працювати в умовах стресуГлибоке розуміння процесу експорту і готовність покращити процес, де це можливо Хороша увага до деталей і задоволення від роботи з документамиХороші навички спілкування Відмінні навички спілкування та презентації англійською мовою Проактивна позиціяЗначний інтерес до торгівлі сільськогосподарськими товарами 
Додаткова інформація

Ми готові запропонувати:

Фінансову стабільність — офіційне працевлаштування згідно з КЗпП України з першого дня, зарплата 2 рази на місяцьОплачувану відпустку (32 календарні дні)Медичне страхування для вас і знижку на страхування вашої родиниКар'єрне зростання: найактивніші, інновативні та клієнторієнтовані можуть побудувати кар'єруГнучкий графік роботи (з 08:00, з 09:00 або з 10:00)Колектив — досвідчений і згуртований: допомагаємо один одному, оскільки працюємо на загальний результатНасичене корпоративне життя: ми дбаємо про суспільство, турбуємося про майбутнє покоління, піклуємося про наших співробітниківВелика кількість безкоштовних тренінгів